Sociální sítě už dávno neslouží jenom pro zábavu. Pokud je umíte chytře používat, můžete si díky nim najít své vysněné zaměstnání.

Jak se říká, konkurence nikdy nespí. A vy nikdy nevíte, kdy si budete muset hledat nové zaměstnání. Proto je třeba být proaktivní a jít pracovním příležitostem naproti.

Jak poznat, že si vás nadřízený oblíbil? Ne vždy si toho všimnete na první dobrou. Jestli k vám však vysílá následující signály, můžete si být jistí, že ho máte na své straně.

Myslíte si, že stačí dobře napsat životopis, motivační dopis a máte práci jistou? Některým firmám stačí opravdu přehled vašich dosavadních zkušeností.

Teambuilding. Slovo, které jste před třiceti lety u nás neslyšeli, dnes slyšíte v pracovním procesu velmi často. Co vlastně teambuilding je a proč firmy takové akce pořádají?

Nejlepší způsob duševní práce je pracovat ve flow.

Mnoho lidí sní o vlastním podnikání. Chtějí budovat svou firmu nebo pracovat na volné noze. Jestli je to i váš případ, pak si nejprve ujasněte plusy a mínusy takového významného rozhodnutí.

Ředitel studie TOP Zaměstnavatelé Jakub Hořický o vzniku mobilní aplikace, která specifickým způsobem propojuje mladé lidi s jejich budoucími zaměstnavateli.

Pracovní pohovor je uchazeči často podceňován a považován za takové milé povídání u kávy.

Ředitelku společnosti TechHunt Marii Novotnou baví pomáhat mladým lidem v jejich kariérním rozvoji. Proto kývla na nabídku Vysoké školy polytechnické v Jihlavě a připravila pro studenty seminář.